Cette SARL bordelaise propose aux TPE, aux PME et aux associations – notamment de l’ESS, les fondations, centres de recherche et universités, incubateurs – une plateforme collaborative sur mesure, basée sur l’utilisation de logiciels libres. Ces logiciels sont choisis par les équipes et ne nécessitent pas de compétences techniques particulières pour être installés. L’ambition est ici de développer un modèle alternatif aux GAFAM.

Basée à Canéjan, cette SARL est spécialisée dans l’ingénierie de la construction. Elle ambitionne d’automatiser les outils de gestion qu’elle utilise pour ses réunions, afin de mieux faire circuler l’information et impliquer davantage les salariés – préparation des ordres du jour, utilisation d’outils dynamiques pendant la réunion et restitution.

Cette startup implantée à Villers-lès-Nancy propose une plateforme de travail collaboratif dotée d’un éditeur de documents, d’un espace de stockage, d’une messagerie, d’un système de visio-conférence et d’espaces de travail segmentés.

Le projet vise à développer une plateforme permettant aux entreprises de suivre l’évolution de la qualité de vie au travail de leurs collaborateurs sur les plans organisationnel, environnemental, matériel, relationnel et personnel. Une fois par mois, l’entreprise envoie un mail à chaque collaborateur, l’invitant à répondre à un questionnaire permettant de réaliser une cartographie et une analyse, grâce au croisement avec des indicateurs RH. Weview analyse les résultats d’enquêtes et préconise si nécessaire des actions à mener. L’application permet également de recevoir des conseils personnalisés afin d’améliorer les douleurs ou problématiques relationnelles rencontrées dans son environnement professionnel.

En intégrant un module de signalement des comportements abusifs ou vertueux dans les clients de messagerie, Mailoop collecte les ressentis des collaborateurs, les rend anonymes, puis génère des rapports mensuels confidentiels pour accompagner chaque salarié vers un meilleur usage de l’e-mail. A la clé : réduire le stress, mieux communiquer, et améliorer la QVT selon le ressenti de chacun.