
Retour sur les nombreux articles et études qui nous aident à comprendre comment les outils de communication transforment les relations et les manières de travailler.
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Chronique de l’essai de David Frayne « The Refusal of Work » sur la pression de l’employabilité et l’omniprésence du travail même hors des temps de travail.
Retour sur les nombreuses études, notamment chez Google, explorant les raisons pour lesquelles certains groupes de travail avancent bien alors que d’autres tâtonnent.
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